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対象テーマ
株式会社 京都ホテル
対象レビュー
内容:
ベースアップはほぼない。 給料が上がらないので、ランクも上がらない。 ランクを上げるには最低2年そのランクに留まる必要がある。 昨年冬はボーナスがなかった。 業績に応じてボーナスの支給額が変動すると言われていたが、実際には支給されなかった。 労働組合の力が弱く、会社に従順であることも問題だ。 この状況は続くが、何十年かかっても改善しない可能性が高い。 将来的には定年を迎えるだろう。
すーやん
2021-06-26
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