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対象テーマ
明清建設工業 株式会社
対象レビュー
内容:
社長のワンマン経営により、役員は意見を述べることができません。 会議などで自分の意見を言うと逆に反感を買い、評価やボーナスに影響が出てしまいます。 また、社長は社員に対して幼稚な対応をするため、公平な扱いがされません。 退職を考えると給料や役職が引き上げられ、留まるように説得されます。 その結果、社員間では会社に活気がなく、利益を追求する意欲も低下しており、「ただ給料をもらいつつ不満を抱かずに済…
けんもち
2023-01-21
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