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対象テーマ

医療法人社団　英明会

対象レビュー

内容:

人事考課制度、一般職と総合職制度の導入。 夜勤回数に関わらずボーナス10%カットされる曜日指定制度。 有給取得が難しく、文句を言った者が有利。 離職率も高い状況だ。 経営陣は従業員を大切にしていないようだ。 お金や地位が重要視されているのか。 退職を検討する時が来たようだ。

評価 しぃやん 2022-02-24

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