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対象テーマ
株式会社 エーエスオー
対象レビュー
内容:
年に一回、若手ほど手厚く昇給してもらえる傾向にあります。 仕事に不馴れであっても賞与は最低限のラインが保証され能力に応じてプラスされていくかたちなのは若手としても嬉しいところだと思います。 → 年に1回の昇給は、若手社員にとって特にありがたいです。 未熟でも最低基準の賞与が保証され、能力に応じて追加支給される仕組みは喜ばしいことです。

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