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対象テーマ

大阪富士工業　株式会社

対象レビュー

内容:

これまでの年功序列的な古い人事制度から変わり、等級評価制度になったので、自分の頑張りで等級を上げていけると考えるとやりがいにつながる。 まだ等級制度に変わったばかりで、これから変わる点も多いと聞いているので今後さらに制度が充実するよう期待している。

評価 まりくん 2021-07-24

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