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対象テーマ

株式会社　めいとケア

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内容:

有給休暇は希望すればほとんど取得可能です。 急な欠勤でも代わりの出勤者を自由に手配できます。 休みの際や連絡が取れない場合も、施設にコンタクトすれば入居者に確実に伝達してもらえるため、情報漏洩の心配は少ないです。

評価 むーみん 2022-06-27

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