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対象テーマ
エドワーズ 株式会社
対象レビュー
内容:
リストラが定常化しているため、社員は不安定な状況で働いています。 経営者は責任を回避し、管理職を含む社員に責任を押し付けています。 そのため、対人関係が希薄で、社外交流もありません。 社内イベントもなく、福利厚生も皆無なので、愛社精神が育ちません。 中途採用が主で、新卒採用が行われないため、社員の成長が期待されません。 すぐに成果を出さないと、リストラされる恐怖がつきまとう雰囲気の中で働いていま…
りぃちゃん
2022-03-07
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