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対象テーマ
株式会社 呉竹
対象レビュー
内容:
目標シートによる採点で公平な成績評価を行う事になっているが、実際はその様な採点は行われていない。役員の個人的な好みで年俸水準が決められている。また社員の家族構成(台所事情)も年俸に影響が出る。 毎年 継続雇用or自己都合退職の二択を迫られます。

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