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対象テーマ
株式会社 藤共工業
対象レビュー
内容:
業務伝達が不十分で、古いやり方が未だに使われており、若手への指導力を欠く役職者が多い状況です。 人材育成と仕事の楽しさを伝える技量が不足しており、年代の上の人たちからの指導に疑問を持つ若手が増えています。 会社全体でイエスマンが求められ、否定的な意見を言える人への扱いは平凡なものに留まります。 地域では大きな存在感を持つ会社であるが、それでも田舎の風土を持つ会社であり、必要不可欠な存在として残っ…
わいわいさん
2022-03-16
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