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大槻食材 株式会社

対象レビュー

内容:

給料の上がり方は役職者、上席者の判断で決まる。 何も見ていないのにどのように判断しているのかわからない。 有給も自分の希望では使用出来ない。 忌引、体調不良の場合に使用する。 役職者や上司の裁量で給料が決まることに疑問がある。 また、有給休暇を自由に取得することも難しい。

評価 ウナ 2021-06-20

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