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対象テーマ

医療法人社団　我汝会

対象レビュー

内容:

８時30分に始業しましたが、８時からの会議出席が義務付けられ、サービス残業が公然となっています。定時で帰ることは許されず、看護部長から個人的な指導を受けました。「仕事をする気がないのか」「他のスタッフを見習え」と注意されました。しかし、従わなかった結果、翌年から月5万円の減給処分を受けました。

リサ 2021-03-05

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