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対象テーマ

東栄商事　株式会社

対象レビュー

内容:

昇給は昇進に伴い行われますが、最短ルートで昇進していかないと、他業種平均よりも下かもしれません。 有給は使えるけれど、主に冠婚葬祭ぐらいしか使われていません。 シフト制で店舗業務が回っているので、有給を取得することで他のスタッフの負担が増えるため、気軽に使うことが難しいです。 また、体調不良などでの休暇も、他の人と調整しなければならないため、有給を利用する機会は少ないです。

評価 エス 2022-09-14

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