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対象テーマ

株式会社　リサイクルアシスト

対象レビュー

内容:

事故やトラブルが起きた際、上司からパワハラに近い言動があることもあります。打ち合わせでも、上司がほとんど指揮を取り、部下の意見やアドバイスを聞かないことがあります。特に役職者はこの傾向が顕著です。 上司と部下が協力し合い、お互いに率直な意見を述べ合える環境が整っていない場所では、会社の成長が阻害されてしまう可能性があります。

評価 雷蔵 2022-08-14

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