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対象テーマ

シチズン時計マニュファクチャリング 株式会社

対象レビュー

内容:

女性登用ありきで、登用された女性の能力は二の次となり、混乱も起きている。 登用された女性もある意味、実力と照らすと被害者にも思える。 大量退職で人員不足であり、空き時間の応援体制が多く、従業員の不満は大きくなっている。 →女性が採用される際は容姿や性別よりも、能力を重視すべきだ。 混乱が広がり、適正に配属されなかった女性も被害を受けている。 人手不足で臨時支援要員が増加し、従業員の不満が募ってい…

評価 dari 2022-06-23

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