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対象テーマ
甲斐食産 株式会社
対象レビュー
内容:
残念なのは、評価制度の各項目が自己アピールにあまり役立たず、業務内容に関する項目が少ないことです。 評価点を下げざるを得ない状況下で、直属の上司も適任者ではなく、一つ上の管理職は人事異動後に部下を自ら固めて現れ、不満を抱えた者を容赦なく配置転換してしまいます。 部内で悪評が広まっており、私自身もどこを基準に評価されているのか疑問を感じています。

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