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対象テーマ
株式会社 はれコーポレーション
対象レビュー
内容:
介護施設で働いていた際、社長は介護について全く理解がなかった。 外見や装飾を重視し、事務所を視察しても入浴表を剥がされたり、机の整理を求められることもあった。 さらに、上司の交代が頻繁で辞めさせられるような状況だった。 私を面接し指導してくれた上司も業務負担が大きく、最終的には退職を余儀なくされた。 新しい上司からはパートではなく正社員に昇格するよう言われたが、家庭の事情で難しいと伝えると不利益…

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