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対象テーマ
株式会社 十六銀行
対象レビュー
内容:
4月に人事制度が変わり、給与が低下したことで不満が増えた。 営業第一主義である為、事務方は最低ランクの扱いを受けており、モチベーションの維持が難しい状況だ。 人材を活かしきれず、離職者も多く出ている。その結果、仕事は増えたり1人当たりの業務負担が増大する中で、時間外労働がほとんど認められず、報酬も適切でない。 また、希望しても人事異動が実現しないため、やりたい仕事に携わることも叶わない状況だ。
CHOW PUISHAN
2023-04-12
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