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対象テーマ
金秀アルミ工業 株式会社
対象レビュー
内容:
OTJ制度が正しく実施されていない。 上司は感情的で、感情に任せて話すため、受け取る側が滅入ってしまうこともある。 職場では人間関係や作業が旧態然としており、部署間のコミュニケーションが適切に行われず、齟齬が生じることがある。 業務改善について意見を述べるものの、改善されない状況が日々悪化している。 ジンダーに関しても適材適所か疑問が残る。 上級者たちが硬直しているように感じられ、同族系の会社で…

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