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対象テーマ

株式会社 えがお

対象レビュー

内容:

向上心を持ち、挑戦をサポートする。 一定の能力があれば、年齢や勤続年数、雇用形態に関わらず管理者に昇格する機会もある。 ただし、地域の特性から現場で働く人の価値観は保守的で田舎の現状維持思考が強い。 自分の成長の機会を最大限活かし、行動に移すことが重要であり、それがやりがいや働きがい、昇進、昇給のカギとなる。

評価 ままうえ 2023-07-17

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