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対象テーマ
社会 医療法人財団 董仙会
対象レビュー
内容:
昇給が進まず、新人を育てた後、3年も経つと、高い給与の職場に転職してしまうため、毎年人手不足で残ったスタッフが過重な仕事をこなさなくてはならない悪循環が生じることがあります。 その影響で、ペア体制も次第に崩れていくこともあります。

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