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杉本商事 株式会社
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内容:
営業マンの評価は数字に寄与され、月毎の高い売上目標が設定されるため、成績を伸ばすことが難しい厳しい環境です。 研修制度も充実していないため、自己管理や成果を出す力が必要とされます。

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