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対象テーマ
一般社団法人 日本綿業倶楽部
対象レビュー
内容:
従業員は専務理事以下15人、内5人が部長以上で全員東洋紡始め法人会員の繊維会社からの出向者。50才過ぎで出向し60才定年後は当倶楽部で再雇用というパターン。 運営管理マネジメントは専務理事に一任されており、良くも悪くも専務のやる気と手腕次第だが、期間付きの任期のためか在任中平穏無事で過ごせれば良いという思考のため現状維持が精一杯で発展は望めない。

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