エリシオン
評価制度はありますが、評価してくれる人との関係性で評価が大きく変わります。
同じ職場で働いていない人から評価されることが多いので、あまり公平な制度とは言えません。
番組に配属されると基本OJTでその番組の先輩からいろいろと教わるため、環境によっては会社の先輩から何かを学ぶということはなかなかできません。
株式会社 東通企画
詳細情報
- 代表者
- 羽東 敏夫
- 郵便番号
- 5310076
- 所在地
- 大阪府 大阪市北区大淀中１―１６―７ オーエムビル
- 電話番号
- 06-6451-7677
- 設立年月
- 1974年4月
- 主業種
- 映画・ビデオ制作業
- 従業種
- 他に分類されないその他の事業サービス業
- 従業員数
- 71
- 主な株主
- 関西東通,毎日放送,朝日放送,東通,讀賣テレビ放送
- 主な仕入先
- ＩＭＡＧＩＣＡ，セットアップ，東通インフィニティー
- 主な販売先
- テレビ朝日，関西東通，讀賣テレビ放送，朝日放送
- 資本金(千円)
- 16000
- 事業所数
- 1
- 株式公開
- あり
レビュー
mhari-hari
キャリアとしては、やはり長続きする方がほぼいないのが現実で、ほとんどの人が20代で辞めていました。
理由は厳しいことと甘えが全く無いことです。
最近の傾向として、出演者になりたいと考えて裏方として制作会社に入社する人が多く、希望が叶わず辞めていくケースも多かったようです。
業界を目指す際には、制作会社が番組等を創る側であることを再認識しておく必要があります。
シーチキン
様々な番組を担当しているので、幅広いジャンルで活躍の場があります。
自分のやりたい所に配属されるかは運次第というところもありますが、どこに配属されてもやりがいは感じられると思います。
kinちゃん
仕事柄同業他社の人たちと同じ職場で同じ仕事をすることが多かった。
しかし、給料は他社よりも圧倒的に低く、上がり方も低い。
出向先から良い評価をもらっても給料に反映されない。
裁量労働制で深夜残業分しか残業代がつかず、「夏季休暇」「年末年始休暇」という概念はなく、公休以外は有給休暇が消化される。
terra
常に世の中の状況や社会で主流となっている仕組みを探し、導入を試みている姿勢は評価できます。
しかし、結局毎回経営者と事務方のみで決定されていたため、現場や仕事内容、業界や環境としてミスマッチが生じていたように感じます。
ただ取り組みとしてコミュニケーションや良好な経営があれば、こうした問題も上手く解決できたかもしれませんね。
みやび
新人の未経験で入社して、全国ネットのゴールデンで演出・プロデューサーになった者もいる。
キャリアがあると自分で仕事を選ぶことができるので、自由度は高い。
やりたくない仕事はやらなくてよくなる。
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