医療法人社団　鳳雄会

2.5 (2件のレビュー)

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3年前

成長もキャリア制度もない。
資格を取っただけでは、上層部に好かれないと責任ある立場に就くことはできません。
そして、そのような立場になっても、意見が通らずマリオネットのように操作されることが多い。
現場の声が反映されず、従順な社員が評価される風潮が存在する。

3年前

上層部は親族経営。
時間いっぱい働かせることが重要だと考えているようだ。
社員の生活や家庭を考慮する余裕はなく、会社への貢献が全てと思われる。
徐々にサービス残業を強いられる状況が暗黙で進んでいる。

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