ビリたんママ
子供がいると休みがちになるから困ると言われましたが、私は独身なので子供はいません。
ただ親を抱えていたり、病院通院に付き添うこともあって、休みが取りにくく辛いと感じます。
また賞与が給与の何か月分と決まっていないため、不明確で理解しにくいです。
子供がいると休みがちになるから困ると言われましたが、私は独身なので子供はいません。
ただ親を抱えていたり、病院通院に付き添うこともあって、休みが取りにくく辛いと感じます。
また賞与が給与の何か月分と決まっていないため、不明確で理解しにくいです。
賞与の基準が明確でないため、男女間の格差が顕著に現れています。
私は入社して20年経ちますが、夏の賞与だけが1桁しかもらえません。
長く勤続していることによって会社への貢献をしていると感じていますが、社長に嫌われていると思われると昇給もありません。
賞与が現場と事務職で大きく異なり、何年経っても一桁の賞与しかもらえず、給与1か月分を受け取ったことがありません。
好き嫌いで行われている部署もあるし、規定がないために差別や不平等が明らかです。
他にも平等でない状況が多々存在しています。