ゆきやん
委員会やサークル活動が多く、半強制的でした。
参加しないと仕事中に上司からチクチクいじられたり、呼び出されてなぜ参加しないかと追及されたり、無視されたりと、理不尽な部分がありました。
半強制的な飲み会が多く、支出ばかりが増え、給与で足りない時は深夜にバイトせざるを得ず、体を壊して退職。
職場の付き合いがたたり入院したスタッフもいたくらいです。
委員会やサークル活動が多く、半強制的な雰囲気があった。
参加しないと仕事中に上司から干渉されたり、理由を問われたりすることがあった。
そのため、ストレスが溜まり、ついには体調を崩してしまい、退職することになった。
この状況下では、給与だけでは賄えず、深夜にアルバイトをしてしのがざるを得なかった。
同僚も病んで入院する者まで現れる有様だった。
