くりりん
毎週水曜日と日曜日もしくは火曜日が休日で、完全週休2日制ですが、担当現場が多く、サービス残業が頻繁に発生します。
30時間以上の残業を申請すると査問委員会に呼び出されることになります。
営業職が強い立場を持ち、現場管理は間接部門扱いされています。
給与面でも、多くの現場をきちんと完工させても賞与や給与評価に反映されません。
一方で営業職は、契約金額が高いほど賞与が増える仕組みです。
毎週水曜日と日曜日もしくは火曜日が休日で、完全週休2日制ですが、担当現場が多く、サービス残業が頻繁に発生します。
30時間以上の残業を申請すると査問委員会に呼び出されることになります。
営業職が強い立場を持ち、現場管理は間接部門扱いされています。
給与面でも、多くの現場をきちんと完工させても賞与や給与評価に反映されません。
一方で営業職は、契約金額が高いほど賞与が増える仕組みです。
契約社員の場合、昇給は一切ありません。
契約期間は1年で、会社が管理を行うわけではなく、契約更新のために自ら確認し更新してもらう必要があります。
主任技術者を任命する際には、契約社員には補助がありますが、派遣されるために補助は受けられません。