健司
基本給はそこまで高くないが、残業代や休日出勤など、時間外申請した分がきちんと支払われる。
報道機関のため、不規則な時間に働くことも多いが、公共交通機関が動いていない時間帯でもタクシーチケットを利用できた。
周囲の駐車場は高価だが、会社の補助があるため車通勤の際はお得であった。
取材など社外で活動する際は、社用車かタクシーを手配してもらい、自ら運転する必要はなかった。
北部のリゾートホテルでは格安料金で保養施設を利用できた。
基本給はそこまで高くないが、残業代や休日出勤など、時間外申請した分がきちんと支払われる。
報道機関のため、不規則な時間に働くことも多いが、公共交通機関が動いていない時間帯でもタクシーチケットを利用できた。
周囲の駐車場は高価だが、会社の補助があるため車通勤の際はお得であった。
取材など社外で活動する際は、社用車かタクシーを手配してもらい、自ら運転する必要はなかった。
北部のリゾートホテルでは格安料金で保養施設を利用できた。
基本的に能力ではなく、勤続年数で昇給するシステムがあります。
役員の昇給基準は不明です。
春闘の結果、労働組合と会社が話し合いを行い、ベア(ボーナス月額)が決まるようです。
残業代には頑張った分が反映されますが、賞与の基準となる基本給は勤続年数で決定されています。
そのため、働かない年配者の高い賞与額に不満を持つこともありました。