さあ
未経験でも若い人を積極的に採用しているので、社会人初めての方でも入りやすいと思います。初めての職場で入社すると辛く感じるかもしれませんが、この会社で頑張ったら後は楽です。学ぶ事も沢山あるので、簡単には辞めない事です。
また、研修はありませんでしたが、数ヶ月後に見積り説明のロールプレイが取り入れられました。今現在もそのような練習が行われていると思います。
未経験でも若い人を積極的に採用しているので、社会人初めての方でも入りやすいと思います。初めての職場で入社すると辛く感じるかもしれませんが、この会社で頑張ったら後は楽です。学ぶ事も沢山あるので、簡単には辞めない事です。
また、研修はありませんでしたが、数ヶ月後に見積り説明のロールプレイが取り入れられました。今現在もそのような練習が行われていると思います。
初めはパートから始めましたが、1年後に正社員として雇っていただいています。
お給料はまずまずか少ないくらいです。
残業がなければだいぶ低いです。
朝は7時50分に出勤し、ラジオ体操や音読、一分間スピーチなどがあります。
休暇は取れますが、人が辞めたりして、増員が間に合わない場合は休日出勤もありました。
入社当初は産休入る方が2名いて新人で回すという厳しい期間がありました。
上司の方もいましたが、10代の社会人経験が浅いメンバーが主だったので、非常に苦しかったです。
テレワークやリモートワークは当時あまり普及していなかったので、回答は難しいです。
ただ、常に新しいものやことを積極的に取り入れる会社でしたので、現在は普及していると思います。
その当時はテレワークやリモートワークがあまり一般的ではありませんでしたが、私たちの会社は常に最新技術に積極的でした。
今ではそのような働き方が広まっていると感じます。
事務所内や総務、経理は女性の方も働きやすかったです。
産休もしっかり取れますのでお子さんがいても安心だと思います。
オフィスでは女性も働きやすい環境でした。
産後もゆっくりと休暇を取ることができ、子育て中の方には安心感がありました。