えりなちゃん
夜勤1回の給与は高く満足していました。
手当が充実しており、研修費用全額負担してもらえるなど学びたい意欲ある人にとっては魅力的です。
上司がやる気を尊重してくれるので、学ぶ意欲のある人にとってやりがいを感じられる職場です。
介護のスタート地点に立つには良い環境だと思います。
また、面談が1年1回あり、自分の意見を上司に伝えやすく、互いが理解し合えることもあります。
夜勤1回の給与は高く満足していました。
手当が充実しており、研修費用全額負担してもらえるなど学びたい意欲ある人にとっては魅力的です。
上司がやる気を尊重してくれるので、学ぶ意欲のある人にとってやりがいを感じられる職場です。
介護のスタート地点に立つには良い環境だと思います。
また、面談が1年1回あり、自分の意見を上司に伝えやすく、互いが理解し合えることもあります。
新卒で入社し、経験もありましたが、後から入社した人の基本給が自分の時より高かったことに不満を感じました。
リーダー業務では手当が低く、時間外労働も多く見合っていなかったです。
突発的な上司の思いつきから始めた事が急に変わるなど、いい加減さが見えてきて退職を決意しました。
新入社員への教育が不十分だったせいで定着しないことがマイナス評価に繋がっていると感じます。