ぼり
教育制度が充実しておらず、新製品の生産に当たる際も適切な教育が行われていない。
サービス業でありながら休憩が取りにくく報酬が見合わない人も存在し、夜勤時には監督者が不在という状況もある。
上司からの指導や改善に対する姿勢が乏しく、社内では情報共有がされずミスを責め合う環境となっている。
また、有給休暇の取得が困難であり、派遣会社からの人材派遣により労働量が増加していることも問題となっている。
業務に精神的な負担を感じる従業員も多く、面接時の説明内容と実際の現場の違いに戸惑いを覚えるケースもみられる。
