ドルフィン
人の噂で社長が判断されることはよくあります。
特に好かれていない人に対しては厳しい態度を取ることがあります。
部下たちは上司の意向に従って自己保身を図り、他人を貶めることで評価されることがある。
人の噂で社長が判断されることはよくあります。
特に好かれていない人に対しては厳しい態度を取ることがあります。
部下たちは上司の意向に従って自己保身を図り、他人を貶めることで評価されることがある。
社長のワンマンスタイルで、社員の個性を潰しているようだ。
出る釘は打たれる感じがする。
特定の人間をいじめる傾向があり、みんな同じ顔のようになってしまっている。
特にいいこともなく努力してきたが、精神的に疲弊し、上司にもめぐまれず自分の常識を押し付けられたり、反対すれば罰せられたりする辛い日々が続いていた。
会議では道徳の授業かと思うくらい仕事の話は少なく、意見交換できる場でも役に立つ情報は得られず、誰も社長に逆らえない。
社長が特定の社員を悪く思っていると、みんなもそれに同調して悪い報告をする始末だ。
多くの不遇な経験を経てきたので、辛い思い出がたくさんある。