あずきあいす
明らかに場の空気を乱すスタッフは、部署移動させるなど、適切な措置が取られる。
お互いに注意しあえる職場環境で、みんなが明るくて良い雰囲気の中で仕事が出来る。
それが伝染してまた良い関係が築かれている。
株式会社 ナイキ
詳細情報
- 代表者
- 内記 政春
- 郵便番号
- 5410054
- 所在地
- 大阪府 大阪市中央区南本町４―５―７ 東亜ビル４階
- 電話番号
- 06-6244-9811
- 設立年月
- 1960年2月
- 創業年月
- 1952年11月
- 主業種
- 金属製家具製造業
- 従業員数
- 299
- 主な株主
- 内記 政春,内記 孝,伊藤忠丸紅鉄鋼,大阪中小企業投資育成,ナイキ
- 主な仕入先
- 伊藤忠丸紅鉄鋼，伊藤忠紙パルプ，サンタック
- 主な販売先
- ライオン事務器，ユアサ商事，トラスコ中山，北四国商事
- 資本金(千円)
- 300000
- 事業所数
- 10
- 株式公開
- あり
レビュー
あずきあいす
明らかに場の空気を乱すスタッフは、部署移動させるなど、適切な措置が取られる。
お互いに注意しあえる職場環境で、みんなが明るくて良い雰囲気の中で仕事が出来る。
それが伝染してまた良い関係が築かれている。
ﾍﾞﾙ
上司が理不尽で、朝から機嫌が悪く、就業ギリギリに来ることもあるため、報告が難しい状況です。
部署間の関係も良いとは言えず、何かを報告する際に避けられるような状況が生まれています。
特定のスタッフは口が悪く、暴力的な発言や振る舞いを繰り返し、注意しても改善しない状況もあります。
ﾍﾞﾙ
上司が理不尽で、朝から機嫌が悪く、就業ギリギリに来ることもあるため、報告が難しい状況です。
部署間の関係も良いとは言えず、何かを報告する際に避けられるような状況が生まれています。
特定のスタッフは口が悪く、暴力的な発言や振る舞いを繰り返し、注意しても改善しない状況もあります。
レビューを投稿
