mabu
いわゆるお局がいると、他の若い保育士が休みずらかったりする。
シフト制で自分達でシフトを作るので、夏休みの時期など、皆長期休暇がほしくて争いになっていた。
少人数の保育士が在籍なので、何かあっても休みずらいし代わりの保育士を見つけるのが困難。
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お局がいると、若手の保育士たちは休みを取りにくくなります。
シフトは自己管理できる形式ですが、夏休みなど長期休暇を求め合うことがあります。
保育士の数が限られているため、緊急事態でも代替要員を見つけるのが難しい状況です。
大阪北部ヤクルト販売 株式会社
詳細情報
- 代表者
- 高木 康弘
- 郵便番号
- 5640052
- 所在地
- 大阪府 吹田市広芝町３―２
- 電話番号
- 06-6386-8960
- 設立年月
- 1956年8月
- 主業種
- 他に分類されない飲食料品小売業
- 従業種
- 清涼飲料卸売業
- 従業員数
- 42
- 主な仕入先
- ヤクルト本社，ヤクルト商事
- 主な販売先
- 一般家庭，スーパー、小売店、商業施設等
- 資本金(千円)
- 30000
- 株式公開
- あり
レビュー
ヨッチ
不妊治療をしていて、長期休暇をもらうことになり最初は何も考えず休みを取っていたが、だんだん他の保育士からの不満も感じてしまい、休むことが難しくなってきた。
これ以上我慢できないと思い、退職することにした。
dai
やはり接客業なので人によっては合う合わないがあり、前の人がよかったと比べられる所もあります。
コミュニケーション能力が必須です。
後外回りの仕事なので豪雨や強い日差し等悪天候な日でも常に外で販売するのが大変です。
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接客業は個人差があり、顧客から前のスタッフと比較されることも。
コミュニケーション能力は必要不可欠。
外を歩き回る仕事なので、悪天候下でも商談を続けるのは困難。
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